摘要：:團戰(zhàn)經理,團戰(zhàn)經理前期怎么運營,團戰(zhàn)經理前期運團戰(zhàn)經理前期怎么運營？前期運營是很重要的東西，不少人都不知道該怎么去做，以至于后期花更多精力彌補，下面小編就帶來團戰(zhàn)經理前期運營技巧，一起來看看吧。
團戰(zhàn)經理前期怎么運營？前期運營是很重要的東西，不少人都不知道該怎么去做，以至于后期花更多精力彌補，下面小編就帶來團戰(zhàn)經理前期運營技巧，一起來看看吧。
分配訓練重心 + 簽約贊助商 + 發(fā)掘人才 + 簽約/續(xù)約，賺錢的主要途徑只有兩個：贊助商sponsor & 比賽獎金。
另，如果在賽季末的晉級賽中能成功排名前二、晉升賽區(qū)，也會在頒獎頒獎典禮上贏得獎金。
第一年 選擇強勢英雄 或者 招來強力選手，一力降十會，很容易順利晉級，前期的強力英雄有劍男、騎士、武僧、忍者等。
騎士第一賽季的BP沒有太多博弈的樂趣，easy game，當然也不要手賤選擇被針對的陣容，比如用雙脆皮奶媽去迎戰(zhàn)雙刺客。
有錢就可以在local招攬一兩名高手，第二年則攢錢升級招募槽數(shù)與招募水平，招募槽數(shù)不需多言：開局一個招募槽，剩余三個有待解鎖。
招募水平
English: local / scout / rising star / veteran/ super rookie
漢語： 網吧高手、本地高手、明日之星、精英老兵、天才少年
可以說scout水平的選手在前三年都能當大用，半職業(yè)聯(lián)賽semi-pro后期需規(guī)劃解鎖和招攬veteran水平老兵。
注意：在2vs2模式時期，滿足sponsor最低被殺人頭數(shù)算是容易的事情，但是4vs4之后，隨著新英雄的發(fā)布，烏龜坦克流是很難取勝，戰(zhàn)隊也很難滿足sponsor對于被殺數(shù)的要求，所以謹慎簽約。
以上就是團戰(zhàn)經理前期運營技巧，還希望能夠幫助到大家。
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